Pengaruh Jumlah Angkatan Kerja, Pertumbuhan Ekonomi, Dan Upah Minimum Terhadap Kesempatan Kerja di Provinsi Kalimantan Barat

Periyanto, Periyanto (2023) Pengaruh Jumlah Angkatan Kerja, Pertumbuhan Ekonomi, Dan Upah Minimum Terhadap Kesempatan Kerja di Provinsi Kalimantan Barat. Skripsi thesis, Universitas Tanjungpura.

[img] Text (Cover-Bab I)
Cover-Bab1_B1011181135.pdf - Published Version

Download (441kB)
[img] Text (B1011181135_PERIYANTO)
B1011181135_PERIYANTO.pdf - Accepted Version
Restricted to Repository staff only

Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh jumlah angkatan kerja, pertumbuhan ekonomi, dan upah minimum terhadap kesempatan kerja di provinsi Kalimantan Barat. Penelitian ini menggunakan data sekunder berupa data panel 14 Kabupaten/Kota di provinsi Kalimantan Barat selama 10 tahun (2012-2021) melalui metode regresi data panel dengan bantuan software Eviews 10. Hasil penelitian penunjukkan secara parsial variabel jumlah angkatan kerja dan pertumbuhan ekonomi berpengaruh secara signifikan terhadap kesempatan kerja di provinsi Kalimantan Barat, sedangkan variabel upah minimum berpengaruh tidak signifikan terhadap kesempatan kerja di Provinsi Kalimantan Barat. Secara simultan variabel jumlah angkatan kerja, pertumbuhan ekonomi, dan upah minimum memiliki pengaruh terhadap kesempatan kerja di provinsi kalimantan barat dengan nilai koefisien sebesar 99,98 % sedangkan sisanya 0,02% di pengaruhi oleh faktor lain yang tidak diteliti.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Creators:
CreatorsNomor Induk Mahasiswa (NIM)Email
Periyanto, PeriyantoNIMB1011181135UNSPECIFIED
Subjects: 300 – Ilmu Sosial > 330 Ekonomi > 331 Ekonomi perburuhan, tenaga kerja
Divisions: Fakultas Ekonomi > Ekonomi Pembangunan S1
Depositing User: Sri Yulihartini
Date Deposited: 07 Aug 2025 03:07
Last Modified: 07 Aug 2025 03:07
URI: http://36.95.239.66/id/eprint/3341

Actions (login required)

View Item View Item